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赛马娘:从被撞飞十米开始

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第332章 构建后勤团队的想法
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    气槽说完肌肉震动频率方面的情况,又结合平板电脑上其他数据,将鸣声雷动各方面情况一一说明。

    期间,她还时不时问问安井真的意见。

    安井真在旁边听着,思索着给出看法时,心中暗自赞叹着。

    气槽这样的数据分析思路,本身是训练员的基础理论。

    将训练、赛场表现进行阶段化的横向和纵向对比,从而获取比完整对比更加丰富的数据参考。

    只是结合迪拜这个新环境、新设施,这么快就调整好思路,这里边体现出来的应变能力,就不是他能比的了。

    当然,也有可能是来到迪拜之前,这名赛马娘就做好了这方面设计,不然也不会在刚来的第二天,就能这么熟练的应用训练专区的设施,并且这么快地发现很多问题。

    而不管从哪个角度来说,这些都是自己最欠缺的经验,最需要学习的部分。

    安井真心中称赞气槽时,气槽也对他赞赏不已。

    她这样和安井真交流过不少次,没少担心对方经验不够,没办法理解自己的想法,或者理解速度不够快。

    结果到现在为止,安井真一直都是听了差不多就能懂,很快能跟上思路。

    就算一时间不懂,也会主动询问几句,问完看样子就懂得差不多了。

    她经常听安井真说,北部玄驹的悟性很好,很多东西一点就通。

    在她看来,安井真自己也是这样,也是一点就通。

    看起来,帝王她们决定让他们两个互为担当,是个非常明智的决定。

    气槽暗暗称赞时,心中这么想到。

    气槽讲解和询问的很快,安井真回应的也不慢。

    很快气槽就将两人改进后的思路讲解给鸣声雷动。

    鸣声雷动若有所思了一阵,很快开始了训练。

    安井真见状,朝北部玄驹和杏目点点头,指着鸣声雷动旁边的训练专区,安排道:

    “那你们两个也开始热身,我们今天试试这种训练方式。”

    “嗨!我们这就开始!”

    北部玄驹跟杏目一起大声应是,随后跑进了专区,热身之后,很快进入训练状态。

    这时候,安井真又体会到了气槽或说鸣声雷动的团队力量。

    除了跟自己很熟的气槽之外,那边还有营养师、医师、理疗师等专业人士。

    他们并没有都围在训练专区这边,而是在正对面的训练员专区。

    这边有着无线网络,仪器设备都有程序可以直接传输到笔记本电脑等移动设备上。

    坐在训练员专区那边,鸣声雷动和气槽的专业团队可以联合办公,数据与结论能在第一时间互相传送。

    看出这种工作或说训练方式的效率与全面性,说实话,安井真感觉不羡慕都不可能。

    但这种事情羡慕也没有用。

    构建出这么一个全面而高效的团队,并不是有资源就可以的,还需要一定时间的积累。

    鸣声雷动和气槽出身同一个家族,那是日本赛马娘界传承很久的大家族。

    有了这种积累,这一家族本身就有着相当多的人才。

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