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; “这么短的时间？这怎么行？”</P>
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“问题不会太大，还是那句话，配套厂的底子算是比较不错的，而且，三个月的时间里，企业中的各级领导应该也能接受这种纯私营性质的企业的制度和模式了，到时候就简单了，萧规曹随而已。哦，对了，回头您和马叔回家吧，坐飞机去，然后从首都再转火车，呆一个礼拜再回来。”</P>
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“没事……”</P>
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“怎么没事呢？我知道，您和马叔是过年的时候回去过一次，这都快半年了，是不是？”卢利笑呵呵的说道：“现在公司里多出了20多个人，工作的事情也上了正轨，您和马叔也该休息一下了——就这样吧！”</P>
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卢超英笑呵呵的点点头：“那行，就听你的，回去一趟！”</P>
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“就这样吧，”卢利把两个人打发出去，抓起电话，拨通内线：“彼得，到我这里来一趟。”</P>
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秦彼得很快走进他的办公室，“彼得，7月份发薪之前我都不会在香江，半年奖金的事情，你尽快把报表做出来，然后我签字，你找长谷川先生提款。”</P>
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“按照咱们当初说过的来？”</P>
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“是的，哦，其中卢超英和马志国，我给他们安排了回国假期，他们两个人的双薪提前做出来，让他们回国之前拿回去。”</P>
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“没问题，我马上联系艾达和事务所那边。那，阿瑟、菲利普他们呢？”</P>
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“也是一样发。”</P>
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秦彼得点点头，没有多说什么，菲利普等人的工资初步定为每个月7，500港币，低于秦彼得、艾达、卢超英等人，比普通工人要高；现在公司的员工，其工资架构很复杂，甚至有些混乱，如道达尔、阿瑟、祖宾、马克、库里，乃至于蒂姆?李，陈赵两位教授，都是专业人才，所以，在工资奖金之外，是有项目红利的。</P>
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至于秦彼得、高远湖、宋元莉等人，算是公司管理人员，拿到手的工资要多很多，但同时，他们没有其他的收入，当然，如果卢利进行股权激励，他们可以拿到股权分红，那就是另外一回事了。</P>
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也是因为这样的原因，每个月的5日之前，公司做工资账目的时候，都要非常是劳心劳力，特别是早期，更是如此，后来没有办法，卢利干脆就把这部分权力移交到了文森特会计师事务所那边，这样一来，才算彻底解脱了出来。</P>
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当然，所有的这一切支出，都是要卢利签字批准的。</P>
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忙完这一切，卢利又打了一个电话，打给伊藤忠商事的平利空路，报上自己的名字，电话很快接通，“是小卢桑吗？我是平利空路，上一次承蒙您对于伊藤忠商事的关照，一直以来，疏于问候，实在抱歉。”</P>
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“没什么，因为我个人的原因，不能长期的呆在香江，把事情交付给您，然后就不闻不问了，倒是应该我向您说一声抱歉才是的。”</P>
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平利空路哈哈一笑，“小卢桑，我们就不要互相客气了。关于您上一次送过来的
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